本網訊 為整合基層黨建、安全生產、綜合治理、民生服務、疫情防控等各類網格管理資源，推進“多元合一”優化社會治理網格化服務管理工作，稻城縣實行“多網合一、一員多崗”網格管理模式。

完善網格體系，疏通堵點、難點。該縣因地制宜，將全縣13個鄉鎮所轄的村（社區）劃為179個網格管理單位，以黨建為引領，要求網格員履行“全科網格”職能職責，網格隊伍中按照“1+N+X（全科網格+職能部門+社會協同力量）”的崗位結構，拓展網格治理體系，打造一支共建聯動、和諧共治、成果共享的全科網格團隊，加強基層治理難點問題的處置能力。

建立培訓制度，提高工作效能。按照“多網合一”相關要求，該縣科學制定培訓計劃，保障培訓效果，通過印發學習資料、一周一學習和線上培訓等方式發力，推動基層網格工作能力再提高、隊伍再優化，網格化服務水平再提升。在強化網格員能力建設，培訓教育的同時，該縣積極制定措施，大力調動網格員工作主動性、積極性，充分發揮網格員的效用。

梳理工作鏈條，回應群眾訴求。該縣通過整合各類力量和社會資源編入網格，實現了“多網合一、一網運行”，采用菜單式巡查模式，完善職能、問題、資源“三項清單”，列出巡查任務和重點，并邀請社會專業部門根據企業行業特點下單。針對“三項清單”，網格員巡查走訪對信息進行采集、統計和上報，及時掌握群眾需要，做好訴求“登記—分辦—回訪”等閉環流程。

多網合一”和“一員多崗”的推進，有利于解決村（社區）治理中多網格工作疊加、資源分散利用、民意訴求反饋渠道不暢、治理服務效率不高等問題。目前該項工作推進有序，在群眾中取得了積極反響。下一步，該縣將結合實際不斷推陳出新，推動網格化工作在縣域內全面開花。

縣政法委綜治中心