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我州“四大工程”助力扶貧攻堅

《甘孜日報》    2016年07月19日

    本網訊(州委組織部研究室)為不斷壯大扶貧攻堅人才隊伍,提高人才扶貧攻堅能力,發揮人才扶貧攻堅效能,我州以“四大工程”為抓手,深入推進人才扶貧攻堅,不斷加快甘孜藏區經濟又好又快發展。
    人才引培工程顯實效。實施碩博人才進甘孜行動,計劃5年內引進教育、衛生、旅游、交通、農牧、林業等急需緊缺專業博士100名,碩士1000名。近兩年,剛性引進清華大學、北京大學博士、碩士5名,引進其它“985工程”重點高校畢業生及急需緊缺高層次人才47名,實現人才提質提量。深化“百千萬康巴英才工程”,大力開展“緊缺專業人才定向培養計劃”,與西南民族大學等10所省內外本(專)科及中職院校建立校州合作關系,開展21個緊缺專業定向培養,截止目前,已累計送培干部1292名。實施干部人才能力素質提升工程,今年,州、縣(市)累計舉辦精準扶貧、企業經營管理等專題培訓班279期,培訓各級各類干部人才34248人次。
    黨政人才引領工程廣幫扶。建立領導分片、干部駐村的幫扶體系,實現每個貧困村有1個聯系單位、1個駐村幫扶工作組,并為貧困戶確定幫扶責任人。目前,共有43名州級領導、87個州級部門的183個機關黨支部、15家駐州金融機構結對幫扶貧困村。啟動實施以發展種植養殖、農產品加工、產品營銷、鄉村旅游等產業為主的示范項目470個,覆蓋316個貧困村。
    專業人才援助工程獻智力。采取“分級負責、按需選派、定期輪換”的方式,組織教育、衛生等領域人才定期開展“送教下鄉”和“萬名醫師支農”活動。今年,州、縣(市)共選派23200名專業技術人才深入村組實地調研,并積極開展技術培訓咨詢和重大項目攻關工作。建立科技人才聯系產業戶幫帶機制,采取定期服務、技術開發、科技咨詢等形式智力援助,實現了建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。
    鄉土人才助長工程幫致富。州、縣(市)定期從農牧、林業等部門選拔種植養殖、病蟲害防治和農村經濟管理等方面農村實用技術專家,深入基層實地對鄉土人才進行技術指導和技能培訓。今年,已累計培訓農牧民16萬人次。各地因地制宜,在種養殖大戶、致富能手、民族手工藝能手等鄉土人才的帶動下,著力開發以大棚蔬菜種植、民族手工業、特色林果、中藏藥種植、藏豬、藏雞養殖、唐卡、藏酒、民居接待等具有甘孜特色的項目,加快了群眾脫貧致富的步伐。
     
    
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