搭就業平臺 唱扶貧大戲

本網訊 實現脫貧增收,幫助貧困勞動力就業是一條非常重要的途徑。近年來,新龍縣聚焦就業扶貧工作，多方著手，為百姓拔窮“根”、開富“路”。

技能培訓力度不減，提高質量就業。根據貧困勞動力培訓需求，聚焦藏區特色產業發展，采取“送培訓下鄉”“請進來”“送出去”“技能+培訓”“素質+培訓”等培訓方式，開展唐卡繪畫、藏式縫紉、鄉村旅游+民居接待、中式烹調、青杠木耳種植、摩托車維修、建筑工匠等技能培訓，全縣共計開展技能培訓57期，培訓3156人次。

崗位服務力度不降，推進轉移就業。常態化組織開展“送崗位下鄉”、民營企業招聘周、就業扶貧專場招聘活動等，開展就業扶貧專場招聘會、“送崗位下鄉”活動12場，提供崗位9500個，轉移就業2487人次。

兜底安置力度不變，促進就近就業。發揮公益性（類）崗位兜底保障作用，制定下發了新龍縣公益性（類）崗位管理辦法，2019年公益性崗位安置由原來的每村5人增加至8人，補助標準由原來的300元/人/月提高至500元/人/月，截止目前，安置公益性崗位435人次，整合行業部門安置公益類崗位7337人次。

對口幫扶力度不輕，帶動創業就業。全面推進省內對口幫扶工作，結合宜賓幫扶、東西部扶貧協作等有利契機，爭取宜賓市對口幫扶資金105.69萬元，以“請進來”的方式邀請宜賓市職業技術學校優秀教師到我縣開展特色技能培訓2期79人，以“送出去”的方式面向我縣建檔立卡貧困戶、未就業大中專畢業生等困難群體開展挖掘機、裝載機、保育員等培訓4期106人，組織開展就業扶貧專場招聘會3場，提供就業崗位2400余個。

據了解，截至目前，該縣高質量聚焦全縣90個貧困村退出，2303戶11556貧困人口脫貧的目標任務，開展各類技能培訓57期3156人次，開展就業扶貧專場招聘會、“送崗位”下鄉活動12場，提供就業崗位9500余個，轉移就業2487人次，累計安置公益性崗位435人次，整合行業部門安置公益類崗位7337人次。 席亞